Образование и карьера

Какие профессии россияне считают неоправданно высокооплачиваемыми?

В предыдущих статьях речь шла про заработные платы в России: доходы россиян по сравнению с другими странами (подробнее здесь), заработные платы работников системы образования (подробнее здесь), а также о гендерном разрыве в доходах (подробнее здесь). В данной статье поговорим о том, какие профессии россияне считают неоправданно высокооплачиваемыми. Самые высокие зарплаты в северных субъектах РФ Согласно данным Росстата самые

Какие профессии россияне считают неоправданно высокооплачиваемыми? Читать далее »

Как системы образования реагировали на пандемию по всему миру?

Когда в марте 2020 года COVID-19 впервые превратился в глобальную пандемию, большинство школьных систем отреагировали незамедлительно: начали закрывать школы. К середине апреля, по оценкам ЮНЕСКО, 1,6 миллиарда детей больше не обучались в физическом классе. Осенью во многих странах дети вернулись в школу, в других странах новый учебный год начался удалённо. В данной статье поговорим о

Как системы образования реагировали на пандемию по всему миру? Читать далее »

Как эффективно использовать данные в госсекторе? Исследование McKinsey

В государственных учреждениях накоплено множество данных, которые могут принести огромную пользу государству, экономике и обществу: упростить доступ к госуслугам, сократить мошенничество и ошибки, вызванные человеческим фактором, повысить административную эффективность. Но в большинстве стран у госструктур не получается реализовать этот потенциал из-за ряда проблем. В данной статье поговорим об исследовании McKinsey, в котором рассказывается о том,

Как эффективно использовать данные в госсекторе? Исследование McKinsey Читать далее »

Какую производительность ждать после пандемии?

Пандемия оказала негативное воздействие на многие бизнесы, что отразилось на производительности по всему миру. Коронакризис подавил некоторые факторы роста производительности, например, инвестиции в физический и человеческий капитал, динамику развития бизнеса. Несмотря на сложные последствия пандемии, в ближайшие несколько лет эксперты ждут роста производительности. В данной статье поговорим о производительности и ожидаемом росте после пандемии. Цифровизация

Какую производительность ждать после пандемии? Читать далее »

В чём особенности занятости и безработицы в России?

Для рынка труда любой страны одними из самых важных показателей являются занятость и безработица. В данной статье поговорим об этих показателях для российского рынка, а также определим ключевые особенности по сравнению с другими странами. В России низкий уровень безработицы и высокий уровень занятости Уровень безработицы в России оставался относительно низким, а занятость – относительно высокой

В чём особенности занятости и безработицы в России? Читать далее »

Что такое agile и как внедрить его принципы в работу?

В настоящее время всё чаще в бизнес-среде можно встретить термин «agile». Он пришёл в разные компании из ИТ сектора и предполагает гибкий метод управления проектом. Agile представляет собой несколько определённых жёсткими дедлайнами этапов работы — спринтов, позволяя команде постоянно оценивать результаты проделанной работы и получать отзывы от заказчика и других участников проекта. Такой подход позволяет

Что такое agile и как внедрить его принципы в работу? Читать далее »

Гарантированный доход: что показывает эксперимент Калифорнии?

В последние годы всё чаще обсуждается вопрос о том, что роботы заменят многие профессии. Не понятно, чем будут заниматься люди, и как зарабатывать на жизнь. Экономисты стали говорить, что гарантированный доход может решить эту проблему. К тому же, это поможет развить предпринимательство. Нашлись города в мире, которые решили провести реальный эксперимент по выплате гарантийного дохода.

Гарантированный доход: что показывает эксперимент Калифорнии? Читать далее »

Как создать психологический комфорт в коллективе? Исследование McKinsey

Организации, которые обеспечивают ощущение психологического комфорта, успешно преодолевают бюрократические барьеры, работают быстрее и эффективнее. В McKinsey провели ряд исследований, чтобы понять, как именно организации могут укрепить психологическую безопасность и повысить психологический комфорт. В данной статье поговорим о результатах данных исследований. Стили лидерства для психологического комфорта в коллективе Как говорится в исследовании, есть три стиля руководства,

Как создать психологический комфорт в коллективе? Исследование McKinsey Читать далее »

Лучшие крупнейшие работодатели России по версии Headhunter

В предыдущих статьях мы уже смотрели на рейтинг работодателей в том году по версии Forbes (подробнее здесь), Changellenge (подробнее здесь) и Headhunter. Не так давно Headhunter опубликовал очередной рейтинг по итогам 2020 года. В рамках данного рейтинга выделяются лучшие крупнейшие компании с численностью персонала более 5 тыс. человек, лучшие работодатели в категории компаний с численностью сотрудников 1-5

Лучшие крупнейшие работодатели России по версии Headhunter Читать далее »

Сотрудники каких функций чаще других работают в удалённом режиме в России?

В предыдущих статьях мы говорили о том, что больше и больше вакансий можно увидеть в удалённом режиме. Также затрагивали вопрос о том, какие российские и международные компании продолжают придерживаться удалённого режима работы. В данной статье посмотрим на исследование компании HAYs и определим, каких сотрудников чаще оставляют на удалёнке. Переход на удалённый формат В опросе HAYs

Сотрудники каких функций чаще других работают в удалённом режиме в России? Читать далее »