работа

Удалённая работа: какие компании планируют перейти на новый формат после пандемии?

Технологичные компании для ряда должностей практиковали удалённый формат работы еще до пандемии. Коронавирус повлиял на то, что и компании других индустрий начали активно внедрять новый формат занятости. Далее посмотрим на компании, которые заявили о планах по переходу на удалённую работу после окончания пандемии. Международные компании Facebook — Марк Цукерберг заявил, что к 2030 году половина всех …

Удалённая работа: какие компании планируют перейти на новый формат после пандемии? Читать полностью »

Фриланс и доходы: сколько зарабатывают фрилансеры в разных профессиональных областях в России?

В последние годы всё большее распространение получает работа, не связанная с офисом и жёстким 8-часовым графиком. Появляется всё больше блогеров, самозанятых и фрилансеров. В настоящее время есть разные исследования, в которых можно подробнее узнать про заработные платы в разных профессиональных областях в рамках традиционного формата работы. Однако, сложно оценить, сколько зарабатывают фрилансеры, потому что мало …

Фриланс и доходы: сколько зарабатывают фрилансеры в разных профессиональных областях в России? Читать полностью »

Лучшие работодатели России по версии Forbes: какие компании выбрать для трудоустройства?

В предыдущих статьях речь шла про рейтинг лучших работодателей по версии платформы Headhunter, а также о компаниях, в которых хочет работать талантливая молодежь в России. Forbes подготовил рейтинг лучших работодателей по своей методологии. В данной статье посмотрим, как формировался рейтинг, и какие компании в него вошли из разных индустрий. Как составлялся рейтинг В рамках рейтинга были взяты компании …

Лучшие работодатели России по версии Forbes: какие компании выбрать для трудоустройства? Читать полностью »

На какие специальности растёт спрос, а по каким наблюдается резкий спад?

В настоящее время многие говорят о росте спроса на ИТ специальности, трансформации видов работ и даже исчезновении ряда профессий. Тем не менее, важно анализировать статистику, чтобы выявлять тренды рынка труда. В этом году «СБЕР про» вместе с HeadHunter изучили данные по вакансиям в России и нашли специальности, на которые несколько лет падал спрос, а также …

На какие специальности растёт спрос, а по каким наблюдается резкий спад? Читать полностью »

Гендерное неравенство на рынке труда: какие факты подтверждают наличие проблемы?

Вопрос гендерного неравенства в рабочей среде гораздо шире. Существует целый ряд фактов, которые подтверждают наличие проблемы. В международной консалтинговой компании McKinsey было проведено масштабное исследование по гендерному неравенству на рынке труда. В данной статье рассмотрим ключевые выводы данного исследования. На рынке труда и в жизни женщины сталкиваются с большими проблемами В отличие от мужчин для …

Гендерное неравенство на рынке труда: какие факты подтверждают наличие проблемы? Читать полностью »

Тенденции рынка труда России: сокращение персонала и уменьшение заработных плат?

Происходящие изменения в бизнесе в связи с нестабильной эпидемиологической ситуацией приводят к тому, что работодатели пересматривают свои планы по численности персонала, а также заработным платам. В данной статье посмотрим на результаты опроса работодателей, проведенного порталом Headhunter, и сделаем выводы, какие тенденции будут характерны в ближайшее время. Численность персонала в большинстве компаний может вырасти В рамках …

Тенденции рынка труда России: сокращение персонала и уменьшение заработных плат? Читать полностью »

Какова разница в доходах женщин и мужчин на рынке труда Европы и США?

Многочисленные исследования рынка труда по всему миру также показывают неравномерное распределение доходов между работающими женщинами и мужчинами. В данной статье проанализируем результаты исследования рынка труда Европы и США, проведенные аналитиками Goldman Sachs, и сделаем выводы о разнице доходов женщин и мужчин в США и странах Европы. Разрыв в оплате труда мужчин и женщин остаётся значительным …

Какова разница в доходах женщин и мужчин на рынке труда Европы и США? Читать полностью »

Как изменится рабочая среда после пандемии по мнению топ-менеджеров из разных стран?

Пандемия в краткосрочной перспективе серьёзно нарушила нашу рабочую жизнь и, вероятно, изменит способ нашей работы в долгосрочной перспективе. Для того, чтобы понять эти изменения, международная консалтинговая компания McKinsey провела опрос руководителей предприятий по всему миру. В данной статье посмотрим на результаты данного опроса и сделаем выводы, каких изменений в рабочем пространстве ожидают руководители крупных компаний. …

Как изменится рабочая среда после пандемии по мнению топ-менеджеров из разных стран? Читать полностью »

Удалённая работа: как предпринимателям организовывать такой формат?

Согласно исследованиям консалтинговой компании McKinsey, 74% опрошенных финансовых директоров планируют оставить часть своих сотрудников постоянно удаленными после кризиса COVID-19. И организации, и сотрудники видят возможности и преимущества удаленной работы, включая гибкость, повышение производительности и удовлетворенность сотрудников. Несколько компаний уже объявили о планах перейти на гибридную или полностью удаленную модель работы после пандемии. В данной статье …

Удалённая работа: как предпринимателям организовывать такой формат? Читать полностью »

Где хочет работать талантливая молодёжь? Анализируем рейтинг работодателей

Каждый год компании, предоставляющие услуги на рынке труда, готовят рейтинг работодателей. Для специалистов с опытом работы это делает, например, портал HH, для студентов и выпускников: E-graduate, Futuretoday и Changellenge. В методологии и критериях составления рейтинга у этих компаний есть отличия, в частности Changellenge ориентируется на талантливых студентов и выпускников, которые обучаются в топ-30 ВУЗах. В …

Где хочет работать талантливая молодёжь? Анализируем рейтинг работодателей Читать полностью »