управление персоналом

Как снизить риски при запуске новых бизнесов?

Успех стартапов в последние десятилетия не даёт покоя традиционным компаниям. Они все активнее запускают новые бизнесы по модели стартапов, и в кризис эта идея стала еще актуальнее. Однако, по оценкам McKinsey, успеха достигают всего 20% стартапов, а из новых компаний, создаваемых традиционными игроками, выживают на рынке всего 24%. В данной статье поговорим о том, как …

Как снизить риски при запуске новых бизнесов? Читать полностью »

Как помочь сотрудникам выспаться?

В большинстве организаций считается, что сон и отдых — личное дело сотрудников, и культуру здорового сна мало кто продвигает. Однако, недосыпание серьёзно подрывает эффективность работы. Оно снижает концентрацию внимания, мешает видеть картину в целом. Как показывают многочисленные исследования, продуктивность работы после 20 часов бодрствования не выше, чем после употребления существенного количества алкоголя. Нехватка сна влияет …

Как помочь сотрудникам выспаться? Читать полностью »

Топ-6 мифов удалённого обучения сотрудников: исследование McKinsey

Кризис заставил многие организации с небывалой скоростью перестроить цепочки поставок, перейти на удалённую работу, разработать новые процедуры и т. п.. Для того, чтобы закрепить эту скорость и добиться сквозной цифровизации, нужно серьёзное переобучение сотрудников. В данной статье посмотрим на исследование McKinsey и выделим основные мифы, связанные с удалённым обучением сотрудников. Можно ли сделать дистанционное обучение …

Топ-6 мифов удалённого обучения сотрудников: исследование McKinsey Читать полностью »

Как научиться предвидеть шаги конкурентов?

Часто руководители слишком сосредоточены на собственных планах и устремлениях и не принимают во внимание конкурентный ландшафт. В итоге конкуренты берут верх. В данной статье поговорим о том, как научиться предвидеть шаги конкурентов. Многие компании уходят с рынка из-за высокой конкуренции Как отмечается в одном из исследований McKinsey, есть много примеров, когда компании не вдерживали конкуренции. …

Как научиться предвидеть шаги конкурентов? Читать полностью »

Как компании управляют расходами в условиях неопределённости? Новый опрос

Для многих компаний пандемия стала катализатором трансформационных изменений. Более того, учитывая темпы и масштабы меняющегося характера последствий пандемии организации увеличивают частоту прогнозирования и сокращают время планирования. В недавнем опросе Global Executive Pulse Survey в McKinsey поговорили с двумя сотнями руководителей из разных стран и отраслей об их подходах к управлению общими и административными расходами. В …

Как компании управляют расходами в условиях неопределённости? Новый опрос Читать полностью »

Опыт успешных компаний по применению искусственного интеллекта

Благодаря обилию данных и инструментов их углубленного анализа в настоящее время компании могут принимать гораздо более точные и эффективные решения. В данной статье поговорим об опыте успешных компаний по применению искусственного интеллекта. Международная консалтинговая компания McKinsey провела опрос руководителей Команда McKinsey поговорила с руководителями четырех стартапов, применяющих передовые наработки в области искусственного интеллекта (ИИ): CrowdAI, …

Опыт успешных компаний по применению искусственного интеллекта Читать полностью »

Как эффективно использовать данные в госсекторе? Исследование McKinsey

В государственных учреждениях накоплено множество данных, которые могут принести огромную пользу государству, экономике и обществу: упростить доступ к госуслугам, сократить мошенничество и ошибки, вызванные человеческим фактором, повысить административную эффективность. Но в большинстве стран у госструктур не получается реализовать этот потенциал из-за ряда проблем. В данной статье поговорим об исследовании McKinsey, в котором рассказывается о том, …

Как эффективно использовать данные в госсекторе? Исследование McKinsey Читать полностью »

В чём особенности занятости и безработицы в России?

Для рынка труда любой страны одними из самых важных показателей являются занятость и безработица. В данной статье поговорим об этих показателях для российского рынка, а также определим ключевые особенности по сравнению с другими странами. В России низкий уровень безработицы и высокий уровень занятости Уровень безработицы в России оставался относительно низким, а занятость – относительно высокой …

В чём особенности занятости и безработицы в России? Читать полностью »

Что такое agile и как внедрить его принципы в работу?

В настоящее время всё чаще в бизнес-среде можно встретить термин «agile». Он пришёл в разные компании из ИТ сектора и предполагает гибкий метод управления проектом. Agile представляет собой несколько определённых жёсткими дедлайнами этапов работы — спринтов, позволяя команде постоянно оценивать результаты проделанной работы и получать отзывы от заказчика и других участников проекта. Такой подход позволяет …

Что такое agile и как внедрить его принципы в работу? Читать полностью »

Как успешные компании преодолевают кризис? Результаты исследования

Сложные времена для бизнеса во время пандемии потребовали от многих компаний трансформировать бизнес-процессы. Какие-то трансформации оказались успешными, в каких-то организациях наоборот ничего не получилось. В данной статье поговорим о результатах опроса руководителей высшего звена в разных отраслях по всему миру и ответим на вопрос, как успешные компании преодолевают кризис. Правила, которыми руководствуются успешные компании Трансформации …

Как успешные компании преодолевают кризис? Результаты исследования Читать полностью »